辽宁本溪医保基数18100是什么意思

有家健康网 2025-05-29阅读量：5338

​​辽宁本溪医保基数18100元，是指2025年度当地职工医疗保险缴费基数的上限标准，即参保职工月工资收入超过18306元（核定标准300%）时，统一按18100元作为医保缴费基数计算单位和个人应缴费用​​。这一基数直接关联医保待遇水平，​​高基数对应更高个人账户金额，但实际缴费比例不变（单位8%、个人2%）​​。

1. ​​基数设定依据​​
   医保基数18100元源于本溪市2025年职工月平均工资6102元的300%上限核定。若职工实际月工资低于3661元（平均工资60%），则按3661元保底；工资在3661-18306元之间按实申报，超过18306元则封顶为18100元。

2. ​​缴费计算方式​​
   以18100元为例：

• ​​单位缴纳​​：18100×8%=1448元/月（进入统筹基金和个人账户）
• ​​个人缴纳​​：18100×2%=362元/月（全部划入个人账户）
  

  

  灵活就业人员按5%或10%比例缴费，基数固定为6102元，与18100元无关。

3. ​​对医保待遇的影响​​
   缴费基数越高，​​个人账户累计金额越多​​，可用于门诊或购药；但报销比例、起付线等统筹待遇与基数无关，仅取决于当地政策。例如，18100元基数下个人账户年入4344元，比最低基数（3661元）多存2000余元。

4. ​​常见误区澄清​​

• ​​非实际工资​​：18100元是上限标准，仅适用于高收入群体（月薪≥18306元）。
• ​​非养老金计算依据​​：养老保险基数可能单独设定，与医保基数不同步。

​​提示​​：2025年基数调整后，单位需在每月15日前完成缴费申报。灵活就业人员若选择职工医保，需按6102元基数缴纳，与18100元无关。