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宁波市人才引进服务期是几年
有家健康网 2025-04-10阅读量：3573
3-5年
根据宁波市人才引进政策的相关信息，服务期的具体年限如下：
- 服务期时长
宁波市人才引进服务期通常为 3-5年 ，具体年限由用人单位与引进人才协商确定，但不得少于3年。
- 服务期起始时间
服务期自新引进人才办理入职手续并转正之日起计算，最长不超过5年。
- 服务期内的限制
在服务期内，人才不得因个人原因主动辞职；
若服务期内落户其他地市，可能涉及补贴退还。
- 特殊情况说明
应届毕业生需1年转正，有经验者半年可转正；
服务期结束且考核合格后，人才引进相关待遇可转为个人所有。
以上信息综合了政策文件及官方指南，具体条款以实际引进协议为准。