生育津贴不够月份该单位可以领吗

有家健康网 2025-04-11阅读量：2460

可以

如果职工的生育津贴在分娩前连续缴费不足9个月，但分娩之月后（含分娩月）连续缴费满12个月，则职工的生育津贴可以由生育保险基金予以补支 。这意味着，即使生育津贴在分娩前不够月份，职工在满足一定条件后，仍然有可能领取到生育津贴。

如果职工在分娩前连续缴费不足9个月，但在分娩之月及之后连续缴费满12个月，那么职工可以申请由生育保险基金补支生育津贴。这种情况下，生育津贴的领取条件包括：

1. 分娩前连续缴费不足9个月；

2. 分娩之月后（含分娩月）连续缴费满12个月。

如果职工的生育津贴在分娩前不够月份，但满足上述条件，职工仍然可以申请领取生育津贴。建议职工及时咨询当地社保部门或相关机构，了解具体的规定和操作流程。