单位交医保少交几个月怎么办

有家健康网 2025-04-20阅读量：1263

​​单位少交医保的补救办法包括：补缴欠费、申请特殊处理或通过法律途径维权，关键是要在发现后立即与单位及社保部门沟通，避免影响医疗报销权益。​​

若单位漏缴医保，首先应核对个人社保缴费记录，确认少缴的具体月份和金额。联系单位人事或财务部门，要求其尽快补缴欠费及滞纳金。单位拒不配合的，可向当地社保局投诉，提交劳动合同、工资流水等证据申请强制补缴。部分地区允许个人垫付单位应缴部分后再向单位追偿，但需保留缴费凭证。

医保断缴超过3个月可能触发等待期，补缴后通常可恢复待遇，但部分城市要求连续缴满一定期限才能享受报销。若因单位过失导致医疗费用无法报销，可要求单位赔偿损失。长期未解决的，建议通过劳动仲裁或诉讼维权，同时向社保监察部门举报单位违规行为。

及时处理医保断缴问题至关重要，拖延可能导致补缴成本增加或权益受损。员工应定期查询缴费状态，留存相关证据，确保自身社保权益不受侵害。