山西太原社保基数14200能拿多少

有家健康网 2025-04-24阅读量：8642

在山西太原，‌社保基数为14200元‌的情况下，个人每月‌实际到手工资约为11200-12000元‌（扣除五险一金后），具体金额取决于公积金缴费比例（5%-12%）及补充扣除项。‌企业需承担约3800元/月的社保费用‌，个人缴纳部分约为2200-2500元/月。

关键计算分项

1. ‌养老保险‌

   • 个人缴纳：14200×8%=1136元
   • 企业缴纳：14200×16%=2272元

2. ‌医疗保险‌

   • 个人缴纳：14200×2%=284元（含生育保险）
   • 企业缴纳：14200×8.5%=1207元

3. ‌失业保险‌

   • 个人缴纳：14200×0.3%=42.6元
   • 企业缴纳：14200×0.7%=99.4元

4. ‌工伤保险‌（企业全额承担）

   • 企业缴纳：14200×0.4%=56.8元

5. ‌公积金‌（双边合计）

   

   • 按最低5%计算：个人+企业各缴710元（14200×5%）
   • 按最高12%计算：个人+企业各缴1704元（14200×12%）

到手工资示例

• ‌公积金按5%缴纳‌：
  应发工资14200元－（1136+284+42.6+710）≈12227元（再扣除个税后约11200-11500元）
• ‌公积金按12%缴纳‌：
  应发工资14200元－（1136+284+42.6+1704）≈11033元（扣除个税后约10000-10500元）

总结

社保基数14200元在太原属于较高水平，‌实际到手收入受公积金比例影响较大‌。若企业按12%缴纳公积金，虽到手工资减少，但长期福利更优。建议根据自身需求权衡短期收入与长期保障。