内蒙古通辽社保基数4600和5000的区别

有家健康网 2025-04-25阅读量：511

内蒙古通辽社保基数4600元和5000元的区别主要体现在个人和企业的社保缴费金额上，具体如下：

社保缴费基数

• 4600元基数：如果职工个人的社保缴费基数为4600元，那么每月需要缴纳的社保费用大约为 1056元（养老保险约510.6元，医疗保险约510.6元，失业保险约24.8元，工伤保险个人不缴费）。
• 5000元基数：如果职工个人的社保缴费基数为5000元，那么每月需要缴纳的社保费用大约为 1150元（养老保险约575元，医疗保险约575元，失业保险约25元，工伤保险个人不缴费）。

缴费比例

• 养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。
• 医疗保险：单位缴费比例为9.5%（包含大额医疗部分），个人缴费比例为2%。
• 失业保险：单位和个人缴费比例均为0.5%。
• 工伤保险：由单位全额缴纳，个人不缴费，具体比例因行业和工作性质而异，一般在0.2%至1.9%之间。

请注意，以上信息仅供参考，具体缴费金额可能会因政策调整而有所变化。建议定期关注当地人力资源和社会保障部门发布的最新通知。