吉林通化社保基数6000个人扣多少

有家健康网 2025-04-26阅读量：1172

根据吉林通化2024年社保政策，社保基数为6000元时，个人需缴纳的社保金额如下：

一、各项社保缴纳明细

1. 养老保险

   • 个人缴纳比例：8%

   • 金额：6000元 × 8% = 480元

   • 说明：养老保险费用由个人和单位共同承担，单位缴纳16%。

2. 医疗保险

   • 个人缴纳比例：2%

   • 金额：6000元 × 2% = 120元

   • 说明：医疗保险费用同样由个人和单位按比例缴纳。

3. 失业保险

   • 个人缴纳比例：1%

   • 金额：6000元 × 1% = 60元

   • 说明：失业保险费用由单位全额承担。

4. 工伤保险与生育保险

   • 个人无需缴纳，单位缴纳比例：1%

     

   • 金额：6000元 × 1% = 60元

   • 说明：这两项保险均以单位名义缴纳。

5. 住房公积金

   • 缴纳比例：3.5%

   • 金额：6000元 × 3.5% = 210元

   • 说明：住房公积金由个人和单位各承担一半。

二、总费用计算

• 个人总缴费 ：480元（养老） + 120元（医疗） + 60元（失业） + 0元（工伤/生育） + 210元（公积金） = 870元

• 单位总缴费 ：480元（养老） + 480元（医疗） + 120元（失业） + 60元（工伤） + 210元（公积金） = 1350元

• 合计 ：个人与单位总缴费约 2220元/月

三、注意事项

1. 缴费基数范围 ：社保基数通常为职工上年度月平均工资，可能受政策调整影响，建议通过当地社保平台查询最新标准。

2. 实际到手工资 ：总缴费金额占工资的10.2%（含公积金），需扣除后计算实际到手工资。

以上信息综合自吉林通化社保政策及官方渠道数据。