浙江杭州社保基数7900是什么标准

有家健康网 2025-04-27阅读量：1944

​​浙江杭州社保基数7900元属于中等偏上水平，介于2025年最低基数（4812元）和最高基数（24930元）之间，约为全省平均工资的95%​​。该基数下单位和个人每月社保缴费总额约1765元，其中个人承担约632元，企业承担约1133元，具体缴费金额和权益如下：

1. ​​基数定位与政策依据​​
   杭州社保基数7900元符合2025年缴费基数范围（4812~24930元），是根据职工上年度月平均工资确定的。若工资低于下限按4812元缴纳，高于上限按24930元缴纳，7900元属于自主申报的合理区间。

2. ​​各险种缴费明细​​

   • ​​养老保险​​：企业缴纳14%（1106元），个人缴纳8%（632元），合计1738元。
   • ​​医疗保险（含生育）​​：企业缴纳9.5%（750.5元），个人缴纳2%（158元），合计908.5元。
   • ​​失业保险​​：企业与个人各缴0.5%（39.5元），合计79元。
   • ​​工伤保险​​：企业缴纳0.2%（15.8元），个人不缴费。

3. ​​待遇与权益​​

   

   • ​​养老金​​：缴费基数越高，未来养老金计发金额越高，体现多缴多得原则。
   • ​​医保报销​​：门诊和住院报销比例与基数挂钩，基数7900元可享受较高医保待遇。
   • ​​失业金​​：失业后可按基数7900元核算补助，最长领取24个月。

4. ​​灵活就业人员适用性​​
   灵活就业者若选择7900元基数，需自行承担20%养老保险费（1580元/月）和10%医疗保险费（790元/月），合计2370元/月，缴费压力较大但未来待遇更优。

​​提示​​：基数7900元需确保与实际工资匹配，企业需如实申报。灵活就业者可根据经济状况调整基数，建议通过“浙里办”APP实时查询缴费记录。