山东威海社保基数17000和5000的区别

有家健康网 2025-04-29阅读量：117

山东威海社保基数17000元和5000元的区别主要体现在缴费金额、社保待遇以及适用人群等方面，具体如下：

缴费金额

• 养老保险：

  • 基数为17000元时，个人缴纳金额约为1360元（17000×8%），单位缴纳金额约为2720元（17000×16%）。
  • 基数为5000元时，个人缴纳金额约为400元（5000×8%），单位缴纳金额约为1000元（5000×16%）。

• 医疗保险：

  • 基数为17000元时，个人缴纳金额约为136元（17000×2%），单位缴纳金额约为340元（17000×8.5%）。
  • 基数为5000元时，个人缴纳金额约为100元（5000×2%），单位缴纳金额约为100元（5000×8.5%）。

• 失业保险：

  

  • 基数为17000元时，个人缴纳金额约为13.6元（17000×0.5%），单位缴纳金额约为8.5元（17000×0.5%）。
  • 基数为5000元时，个人缴纳金额约为5元（5000×0.5%），单位缴纳金额约为2.5元（5000×0.5%）。

• 工伤保险和生育保险：

  • 工伤保险和生育保险的缴费金额由单位全额承担，具体金额取决于单位所属行业和风险等级。

社保待遇

• 养老金：缴费基数越高，个人账户积累越多，未来领取的养老金也相应越高。
• 医疗保险：缴费基数越高，医保账户余额越多，报销比例和额度也可能更高。

适用人群

• 基数为17000元通常适用于工资较高的职工，而基数为5000元则适用于工资较低的职工或灵活就业人员。

在选择社保缴费基数时，应根据个人实际工资水平以及经济状况综合考虑，以确保社保待遇的保障以及个人经济负担的合理性。