广东云浮社保基数15700能拿多少

有家健康网 2025-05-01阅读量：3050

根据2024-2025年云浮社保缴费基数15700元的相关政策，结合社保缴费比例及待遇计算，具体如下：

一、社保缴费金额计算

社保年缴费金额 = 社保月缴费基数 × 社保比例 × 12个月

其中：

• 月缴费基数 ：15700元

• 养老保险 ：单位20%、个人8%

• 医疗保险 ：单位8%、个人2%

• 失业保险 ：单位2%、个人1%

• 工伤保险 ：单位1%、个人0%

• 生育保险 ：单位1%、个人0%

计算示例 ：

养老保险年缴费 = 15700 × 20% × 12 = 37680元

医疗保险年缴费 = 15700 × 8% × 12 = 1881.6元

失业保险年缴费 = 15700 × （2% + 1%） = 471元

工伤保险与生育保险年缴费 = 15700 × 1% = 157元

总年缴费 ：37680 + 1881.6 + 471 + 157 ≈ 40190元 （单位缴费部分）

二、退休后待遇估算（按现行计发基数计算）

1. 基础养老金 ：按退休时全省上年度在岗职工月平均工资的60%-300%计发，假设按60%计发。

2. 个人账户养老金 ：按个人账户累计储存额除以计发月数（60岁退休为139个月）计算。

3. 过渡性养老金 （视同缴费年限）：按退休时全省上年度在岗职工月平均工资×视同缴费指数×视同缴费年限/139计算。

示例 （假设退休时基数为15000元，缴费30年）：

• 基础养老金 = 15000 × 60% ÷ 139 ≈ 655元

• 个人账户养老金 = 15700 × 8% × 30 ÷ 139 ≈ 297元

• 过渡性养老金 = 15000 × 1.3 × 30 ÷ 139 ≈ 4500元

• 总养老金 ≈ 655 + 297 + 4500 = 5452元 （按60%计发比例）

注意 ：实际待遇受退休年龄、全省平均工资波动及政策调整影响，以上为简化估算。

三、其他说明

• 缴费基数调整 ：若职工月缴费基数高于全省平均工资300%或低于60%，将按全省平均工资的60%-300%计入缴费基数。

• 待遇领取条件 ：需满足法定退休年龄（如男性60岁、女性55/58岁等）及缴费年限要求。

建议办理退休时咨询当地社保部门，获取精确计算结果。