海南屯昌县社保基数9700和5000的区别

有家健康网 2025-05-02阅读量：4057

海南屯昌县社保基数5700元与5000元的核心区别在于缴费金额、个人负担及实际到手工资的差异，具体如下：

一、缴费金额差异

• 5700元基数 ：个人需缴纳社保费用为5700×10% = 570元 （含8%养老保险+2%医疗保险）。

• 5000元基数 ：个人需缴纳社保费用为5000×10% = 500元 。

二、个人负担差异

• 5700元基数 ：扣除社保后实际到手工资为5700 - 570 = 5130元 。

• 5000元基数 ：扣除社保后实际到手工资为5000 - 500 = 4500元 。

三、适用场景

• 5700元基数 ：通常适用于工资水平较高或当地社保政策调整后设定的较高基数。

• 5000元基数 ：可能为当地最低缴费标准，适用于工资较低或政策规定的基础档位。

四、注意事项

• 基数选择可能影响养老金、医疗保险待遇等长期保障，建议根据自身收入水平与当地政策协商确定。

• 实际到手工资还需扣除个人所得税，具体金额因收入不同而变化。