海南琼中社保基数7300和5000的区别

有家健康网 2025-05-03阅读量：5591

海南琼中社保基数5700元与5000元的核心区别在于缴费金额、个人负担及实际到手工资。具体差异如下：

一、缴费金额差异

• 5700元基数 ：个人需缴纳社保费用为5700×10% = 570元 （含8%养老保险+2%医疗保险）。

• 5000元基数 ：个人需缴纳社保费用为5000×10% = 500元 。

二、个人负担差异

• 5700元基数 ：扣除社保后实际到手工资为5700 - 570 = 5130元 。

• 5000元基数 ：扣除社保后实际到手工资为5000 - 500 = 4500元 。

三、适用场景差异

• 5700元基数 ：通常适用于工资水平高于当地最低缴费标准（如海南琼中可能为5000元）的情况，由单位按比例代扣代缴。

• 5000元基数 ：为当地最低缴费标准，适用于工资低于该标准的职工，个人需全额承担社保费用。

四、注意事项

• 实际到手工资受工资总额、五险一金比例及个税影响，建议通过单位或官方渠道查询具体计算方式。

• 若对基数有疑问，可向当地社保局或单位核实政策。