贵州铜仁社保基数14900和5000的区别

有家健康网 2025-05-07阅读量：8142

在贵州铜仁，社保缴费基数的差异会对个人和企业的社保费用产生显著影响。以下是社保基数14900元和5000元在铜仁市的区别：

缴费金额差异

• 养老保险：
  • 基数为14900元：单位缴费1192元（14900元 × 16%），个人缴费298元（14900元 × 8%）。
  • 基数为5000元：单位缴费800元（5000元 × 16%），个人缴费100元（5000元 × 8%）。
• 医疗保险：
  • 基数为14900元：单位缴费119.2元（14900元 × 8.5%），个人缴费24.8元（14900元 × 2%）。
  • 基数为5000元：单位缴费85元（5000元 × 8.5%），个人缴费10元（5000元 × 2%）。
• 失业保险：
  • 基数为14900元：单位缴费11.92元（14900元 × 0.7%），个人缴费0.714元（14900元 × 0.3%）。
  • 基数为5000元：单位缴费4.886元（5000元 × 0.7%），个人缴费0.4886元（5000元 × 0.3%）。
• 工伤保险：
  • 基数为14900元：单位缴费11.92元（14900元 × 0.4%），个人不缴费。
  • 基数为5000元：单位缴费2元（5000元 × 0.4%），个人不缴费。
• 生育保险：
  • 基数为14900元：单位缴费0.748元（14900元 × 0.5%），个人不缴费。
  • 基数为5000元：单位缴费0.25元（5000元 × 0.5%），个人不缴费。

缴费比例差异

• 养老保险：单位和个人缴费比例分别为16%和8%。
• 医疗保险：单位和个人缴费比例分别为8.5%和2%。
• 失业保险：单位和个人缴费比例分别为0.7%和0.3%。
• 工伤保险：单位缴费比例根据行业风险等级确定，个人不缴费。
• 生育保险：单位缴费比例为0.5%，个人不缴费。

社保基数14900元和5000元在铜仁市的区别主要体现在个人和企业的社保缴费金额上，具体金额会根据上述缴费比例进行计算。