生育津贴基数按照哪一年计算

有家健康网 2025-05-08阅读量：4448

生育津贴基数计算规则如下：

一、计算依据

生育津贴基数按 职工生育当年 的 上一年度 月平均工资计算，而非实际缴费年度。具体规则如下：

1. 时间界定

   以生育当月起往前推12个月为计算周期，例如2024年生育的，基数为2023年全年缴费平均工资。

2. 计算方式

   • 公式 ：生育津贴 = 上年度月平均工资 ÷ 30 × 实际产假天数

   • 月平均工资 ：以单位全年缴费基数总和 ÷ 参保人数得出。

二、特殊情况处理

1. 基数上下限

   若单位平均工资低于当地社平工资的60%或高于300%，则按社平工资的上下限计算。

2. 津贴标准

   生育津贴低于本人工资标准的，由用人单位补足差额；高于本人工资标准的，全额发放。

三、注意事项

• 生育津贴与个人实际工资基数无关，仅与单位上年度缴费基数挂钩。

• 若生育前未连续参保，可能影响津贴计算，需确保生育前已缴纳生育保险。