现在交社保没有生育险的了吗

有家健康网 2025-05-08阅读量：7985

​​社保是否包含生育险取决于参保方式：单位缴纳的社保包含生育险（用人单位全额承担），而个人缴纳的社保不包含生育险。​​ 生育险是国家强制用人单位为职工缴纳的专项保障，覆盖生育医疗费用和津贴，但灵活就业人员需通过特定渠道参保或选择商业保险补充。

1. ​​单位参保必含生育险​​
   用人单位为职工缴纳的五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）中，生育险由单位全额缴费，职工个人无需承担。连续缴费满6-12个月（各地政策不同）即可享受生育津贴和医疗费用报销，男职工配偶未就业的也可报销部分费用。

2. ​​个人参保不包含生育险​​
   个体户、自由职业者等以个人身份缴纳社保时，只能参加养老和医疗保险，无法单独缴纳生育险。部分城市（如2025年新规试点地区）允许灵活就业人员自愿参保生育险，但需额外缴费且待遇可能受限。

3. ​​政策新变化与替代方案​​
   2025年起，多地放宽生育险覆盖范围，灵活就业人员和失业人员可纳入保障，部分地区推行“免申即享”津贴发放。若无法通过社保获得生育险，可考虑商业生育保险或地方惠民保项目作为补充。

​​提示​​：参保前务必咨询当地社保局，确认最新政策及缴费细则，确保权益不受损。