云南丽江社保基数18400是什么标准

有家健康网 2025-05-09阅读量：1441

​​云南丽江社保基数18400元属于当地缴费基数上限标准，通常对应上年度在岗职工月平均工资的3倍，适用于高收入群体。​​ 该基数直接影响养老、医疗等社保费用的计算，​​缴费比例中单位承担约16%-22%的养老保险、6.5%-10%的医疗保险，个人则承担8%和2%​​，具体金额需根据险种比例核算。

1. ​​基数标准依据​​：丽江社保基数上下限根据全省上年度全口径平均工资设定，2024年参考值为7177元/月，因此上限为7177×3≈21531元。18400元接近上限值，表明该基数适用于工资收入较高的参保人员，或单位按高标准统一申报的情况。

2. ​​缴费计算示例​​：以18400元为基数，养老保险单位缴纳约2944元（16%）、个人1472元（8%）；医疗保险单位约1196元（6.5%）、个人368元（2%）。工伤保险和生育保险由单位全额承担，比例分别为0.5%-2%和0.8%。

   

3. ​​政策动态性​​：社保基数每年调整，2025年可能随平均工资增长而变化。若工资超过新上限，需按最新标准重新核定。丽江允许灵活就业人员在60%-300%基数范围内自主选择缴费档次。

4. ​​长期影响​​：高基数缴费可提升养老金个人账户积累，退休后待遇更高，但需注意连续缴费满15年（养老保险）和20年（医疗保险）才能享受终身福利。

建议通过丽江市社保局官网或“新社通APP”实时查询最新基数，确保缴费准确。若工资波动较大，可咨询单位或社保机构调整申报方式，避免补缴差额风险。