陕西榆林社保基数14700是什么标准

有家健康网 2025-05-13阅读量：3400

陕西榆林社保基数14700元属于​​较高缴费标准​​，通常适用于月均工资高于当地社平工资300%的职工。​​该基数对应上限档位​​，意味着个人和企业需按比例缴纳更高社保费用，但未来养老金等福利待遇也会相应提升。

1. ​​基数定位与计算依据​​
   14700元是榆林2024年社保缴费上限（21133元）的69.6%，远超最低基数4227元。该数值根据职工上年度月均工资确定，若实际收入≥21133元则按上限缴纳，14700元属于申报工资在60%-300%区间内的自主选择档。

2. ​​五险具体缴费明细​​
   以14700元为基数计算：

   • 养老保险：单位16%（2352元）+个人8%（1176元）
   • 医疗保险：单位8%（1176元）+个人2%（294元）
   • 失业保险：单位0.5%（73.5元）+个人0.2%（29.4元）
   • 工伤保险/生育保险：单位约1%（147元），个人不缴纳。
     ​​合计月缴额约5248元​​（企业负担3748元+个人1500元）。

3. ​​选择高基数的利弊​​

   • 优势：提升医保账户余额、增加养老金个人账户积累，长期看待遇水平显著高于低基数缴费者。
   • 注意：企业用工成本增加，需权衡人力支出与员工福利。自由职业者全额自缴时经济压力较大。

建议根据实际收入合规申报基数，避免为节省短期成本选择低于真实工资的基数，影响社保权益。可通过榆林社保官网或“新社通APP”实时核验缴费明细。