天津社保基数8500公司承担多少

有家健康网 2025-05-25阅读量：1803

‌天津社保基数8500元时，公司每月需承担约2975元（35%比例）‌，具体包括养老保险16%、医疗保险10%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%-1.9%（行业浮动）、生育保险0.5%。以下是详细分项说明：

1. ‌养老保险‌：基数8500×16%=1360元，企业缴纳比例最高，是社保支出的主要部分。
2. ‌医疗保险‌：8500×10%=850元，含基本医疗（8%）和大额医疗（2%），保障员工门诊及住院报销。
3. ‌失业保险‌：8500×0.5%=42.5元，企业仅需承担个人部分的1/10。
4. ‌工伤保险‌：按行业风险等级浮动（0.2%-1.9%），以0.5%为例约42.5元，全部由企业支付。
5. ‌生育保险‌：8500×0.5%=42.5元，覆盖女职工产假工资及生育费用。

‌注意‌：工伤保险比例需根据企业实际行业类型确认，若按平均0.5%计算，总费用为1360+850+42.5+42.5+42.5=2337.5元；若行业风险较高（如1.9%），则总额可能达2975元。建议企业通过人社局查询精准费率，合理规划用工成本。