河北秦皇岛社保基数6000公司承担多少

有家健康网 2025-05-25阅读量：8638

河北秦皇岛社保基数6000元时，公司每月需承担约1740元，涵盖养老（16%）、医疗（10%）、失业（1%）、工伤（1%）和生育保险（1%），个人不缴纳工伤和生育部分。

1. 养老保险：公司按基数的16%缴纳，即6000×16%=960元，是社保中占比最高的部分。个人需承担8%（480元），共同构成养老保障基础。

2. 医疗保险：公司缴费比例为10%（600元），个人缴纳2%加3元大病统筹（123元）。单位承担大部分费用，确保员工医疗报销待遇。

3. 失业保险：公司按1%缴纳（60元），个人仅需0.5%（30元）。此部分为失业时提供基本生活保障。

4. 工伤与生育保险：公司全额承担，费率均为1%（各60元）。个人无需缴费，凸显企业对员工安全和生育权益的责任。

秦皇岛企业为基数6000元的员工每月社保支出约1740元，需注意地区比例可能微调，建议定期核对当地政策。