山西太原社保基数10900公司承担多少

有家健康网 2025-05-25阅读量：1342

山西太原社保基数10900元时，公司每月需承担约2834元（占比26%），主要覆盖养老（16%-20%）、医疗（8%）、失业（2%）、工伤（1%）和生育保险（0.6%-1%）。

1. 养老保险占比最高
   公司按基数的16%-20%缴纳养老保险，10900元基数下每月需交1744-2180元，是社保支出的主要部分。

2. 医疗与失业保险
   医疗保险单位承担8%（872元），失业保险2%（218元），这两项合计约1090元，保障职工医疗和失业权益。

3. 工伤与生育保险
   工伤保险（1%左右）和生育保险（0.6%-1%）由公司全额负担，约109-218元，个人无需缴费。

提示：实际费用可能因行业或政策调整略有差异，建议通过官方渠道查询最新比例。