黑龙江绥化社保基数19000公司承担多少

有家健康网 2025-05-26阅读量：9465

​​黑龙江绥化社保基数19000元时，公司每月需承担约​​$19000\times (16\mathrm{\%}+6.5\mathrm{\%}+0.5\mathrm{\%}+0.7\mathrm{\%}+\text{工伤保险行业费率})$​​，合计约​​$19000\times 24.2\mathrm{\%}=4598\text{元}$​​（工伤保险按0.5%估算）。​​

1. ​​养老保险​​：公司缴纳比例为16%，即$19000\times 16\mathrm{\%}=3040\text{元}$。这是社保中公司承担的最大部分，直接纳入社会统筹账户。



2. ​​医疗保险​​：公司缴纳6.5%，即$19000\times 6.5\mathrm{\%}=1235\text{元}$，用于职工基本医疗和大病统筹保障。



3. ​​失业保险​​：公司缴纳0.5%，即$19000\times 0.5\mathrm{\%}=95\text{元}$，为员工失业时提供短期经济支持。



4. ​​生育保险​​：公司全额缴纳0.7%，即$19000\times 0.7\mathrm{\%}=133\text{元}$，覆盖女职工生育期间的医疗费用和津贴。



5. ​​工伤保险​​：行业费率通常为0.2%-1.6%，假设按0.5%计算，公司需缴纳$19000\times 0.5\mathrm{\%}=95\text{元}$，由单位全额承担。

​​提示​​：实际缴费可能因行业工伤费率调整或地方政策微调，建议通过绥化社保局官方渠道或“新社通APP”实时核算。保持社保连续缴纳，可最大化员工福利与企业合规性。