江苏徐州社保基数21600公司承担多少

有家健康网 2025-05-26阅读量：150

​​江苏徐州社保基数21600元时，公司每月需承担约​​$5169.6$​​元（养老16%+医疗6.5%+失业0.5%+工伤0.4%-3.6%+生育0.7%），具体金额因工伤保险行业风险等级浮动​​。

1. ​​养老保险​​：单位按16%缴纳，即$21600\times 16\mathrm{\%}=3456$元，为社保中最大支出项，直接进入统筹账户。



2. ​​医疗保险​​：单位承担6.5%，约$21600\times 6.5\mathrm{\%}=1404$元，覆盖职工基本医疗报销及大病统筹。



3. ​​失业保险​​：单位缴纳0.5%（$21600\times 0.5\mathrm{\%}=108$元），与个人部分共同构成失业保障基金。



4. ​​工伤保险​​：单位全额负担，比例按行业风险等级0.4%-3.6%浮动，假设平均1%则为$216$元，用于工伤赔偿及职业病救助。
5. ​​生育保险​​：单位缴纳0.7%（$21600\times 0.7\mathrm{\%}=151.2$元），覆盖女职工生育津贴及医疗费用。

​​提示​​：实际总费用可能因工伤保险比例调整，建议通过徐州人社官网或企业社保系统查询精确数据。依法足额缴纳社保可规避用工风险，同时提升员工福利黏性。