江苏苏州社保基数24000公司承担多少

有家健康网 2025-05-26阅读量：198

​​江苏苏州社保基数24000元时，公司每月需承担约5280元（含工伤保险浮动费率）​​，具体包括养老保险16%、医疗保险7.8%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%-1.9%及生育保险0.8%的缴费比例。

1. ​​养老保险​​：基数24000元×16%=3840元，占比最高，是公司社保支出的核心部分。
2. ​​医疗保险​​：基数24000元×7.8%=1872元，涵盖基本医疗和生育保险，合并计算更高效。
3. ​​失业保险​​：基数24000元×0.5%=120元，企业与个人同比例分担。
4. ​​工伤保险​​：基数24000元×行业费率（0.2%-1.9%），按最低0.2%计算为48元，实际需根据企业风险等级调整。
5. ​​生育保险​​：基数24000元×0.8%=192元，全额由企业承担。

企业可通过电子税务局或社保客户端实时调整缴费基数，确保合规。若行业风险较高（如建筑业），工伤保险成本可能显著增加，建议定期核查费率浮动情况以优化成本。