江苏南通社保基数22200公司承担多少

有家健康网 2025-05-26阅读量：1421

​​江苏南通社保基数为22200元时，公司每月需承担约7992元（占缴费基数的36%），涵盖养老、医疗等五险的法定缴费比例​​。具体费用根据2025年最新政策计算，其中养老保险占比最高（16%），其次为医疗保险（9%），其余险种比例较低但不可忽视。

1. ​​养老保险​​：公司按16%缴纳，费用为$22200\times 16\mathrm{\%}=3552$元/月，是社保支出的最大部分。



2. ​​医疗保险​​：公司承担9%，费用为$22200\times 9\mathrm{\%}=1998$元/月，含基本医疗和大病统筹。



3. ​​失业保险​​：缴费比例0.5%，公司支付$22200\times 0.5\mathrm{\%}=111$元/月。



4. ​​工伤保险​​：行业风险等级决定比例（0.4%-1.9%），以0.8%为例，费用约$177.6$元/月。
5. ​​生育保险​​：公司全额承担0.8%，费用为$177.6$元/月，覆盖女职工生育待遇。

若涉及​​公积金​​（比例5%-12%），按最低5%计算，公司需额外支付$1110$元/月。实际总成本可能因行业或地方政策微调，建议通过南通社保局官方渠道核实最新比例。

​​提示​​：企业可通过优化薪资结构或申请补贴降低负担，但需确保合规缴费以避免法律风险。灵活就业人员或无雇工个体户的缴费标准与职工社保不同，需单独咨询。