江苏宿迁社保基数16400公司承担多少
江苏宿迁社保基数16400元时，公司每月需承担约5871元社保费用，具体包括养老保险（2624元）、医疗保险（1312元）、失业保险（82元）、住房公积金（1640元）及工伤生育保险（213元）。以下是详细解析：
- 养老保险：单位缴费比例为16%，即16400×16%=2624元，是公司承担的最大支出项。
- 医疗保险：单位按8%缴纳，每月1312元，部分企业可能需额外支付大病医疗补助。
- 失业保险：单位通常承担0.5%，约82元，具体比例可能因政策浮动。
- 住房公积金：按10%计算，单位需缴纳1640元，比例可在5%-12%间协商。
- 工伤与生育保险：单位全额承担，合计约213元（工伤0.5%+生育0.8%）。
提示：实际费用可能因政策调整或企业选择的缴费比例略有差异，建议通过宿迁市社保局官网或专业工具复核最新标准。
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