广东惠州社保基数5900公司承担多少
在广东惠州，若社保缴费基数为5900元，公司每月承担的社保费用约为1257.88元至1965.88元（含五险），具体金额取决于是否足额缴纳社保及公积金。企业缴费比例通常高于个人，且工伤保险、生育保险由企业全额承担，公积金部分需额外计算。
- 养老保险：企业按基数的15%-16%缴纳，5900元基数下每月需支付885元至944元。这是企业社保成本的最大构成部分，直接关系到员工退休待遇的积累。
- 医疗保险：企业承担5.6%-6.5%，即330.4元至383.5元。惠州部分地区可能包含大病医疗附加，比例略有浮动。
- 失业保险：企业缴费比例0.48%-0.8%，约28.32元至47.2元。比例虽低，但为员工失业提供基本保障。
- 工伤保险：按行业风险等级0.2%-1.9%缴纳，基数5900元对应11.8元至112.1元，全部由企业负担。
- 生育保险：已并入医保的地区无需单独缴纳，否则企业需支付0.7%-0.8%（约41.3元至47.2元）。
- 公积金：若按12%比例缴纳，企业需额外支付708元。但公积金非强制，部分企业可能选择更低比例或不缴存。
提示：实际缴费可能因企业申报基数、地方政策调整或行业差异而变动。建议通过惠州社保局官网或“粤省事”小程序查询实时数据，确保核算准确。长期来看，足额缴纳社保既保障员工权益，也降低企业用工风险。
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