| 招聘机构 | 岗位名称 | 学历要求 | 职称要求 | 经验要求 | 薪资范围 | 特殊资质 | 核心技能 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 杭州整形医院有限公司 | 整形外科医师 | 本科及以上 | 中级职称 | 6年以上 | - | 美容主诊资格 | 医美流程管理、医疗安全把控 |
| 杭州卓乐医疗科技 | 副院长 | 本科 | 主任/副主任医师 | 10年以上 | 4900-5000元/时 | IP大咖资质 | 眼/鼻/胸整形、毛发移植 |
| 建德中医院 | 皮肤科医生 | 不限 | - | 不限 | 10K~20K | - | 综合皮肤诊疗 |
| 杭州瑞丽医疗美容医院 | 助理医师 | 本科 | 不限 | 不限 | 4K~6K | 执业医师证 | 手术辅助操作 |
| 杭州市大江东医院 | 整形外科医生 | 硕士 | 执业医师 | 不限 | 面议 | - | 科研能力 |
| 杭州欢泰健康管理 | 整形外科医生 | 不限 | - | 不限 | 30K~50K | - | 商业项目运作 |
| 树兰医院 | 医师助理 | 本科 | - | 1年以上 | 4K~8K | - | 形象气质佳 |
| 贝瑞斯美华妇儿医院 | 整外医生 | 本科 | - | 2年以上 | 20K~25K | - | 妇产整形修复 |
| 薪资层级 | 岗位占比 | 学历分布 | 经验集中段 | 典型岗位 | 福利特征 |
|---|---|---|---|---|---|
| 50K+ | 5 | 不限 | 10年以上 | 副院长 | 时薪制 |
| 30-50K | 12 | 本科为主 | 5-8年 | IP医生 | 股权激励 |
| 20-30K | 18 | 硕士优先 | 3-5年 | 主诊医师 | 科研经费 |
| 15-20K | 25 | 本科 | 2-3年 | 执业医师 | 五险一金 |
| 10-15K | 30 | 大专可投 | 新人岗 | 助理医师 | 包吃住 |
| 10K以下 | 10 | 不限 | 实习岗 | 见习医生 | 带教培养 |
| 专业资质 | 必备证书 | 加分项 | 考核重点 | 培养机制 | 晋升路径 |
|---|---|---|---|---|---|
| 美容主诊资格 | 医师执业证 | SCI论文 | 手术 | 海外进修 | 医师→科室主任 |
| 副主任医师 | 职称证书 | 学术任职 | 客户满意度 | 大师工作室 | 技术→管理岗 |
| IP运营能力 | 自媒体认证 | 粉丝量10w+ | 流量转化率 | 新媒体培训 | 医生→合伙人 |
| 特殊项目资质 | 专项培训证书 | 专利持有 | 项目收益率 | 厂商合作培养 | 单一→全能型 |
| 机构类型 | 招聘重点 | 年龄偏好 | 性别比例 | 接诊量 | 设备配置 |
|---|---|---|---|---|---|
| 公立医院 | 科研型人才 | 30-45岁 | 男:女=4:6 | 50例/月 | 基础型 |
| 连锁医美 | 营销型医生 | 28-40岁 | 男:女=3:7 | 100+例/月 | 进口设备 |
| 高端诊所 | 全能型专家 | 35-50岁 | 男女均衡 | 30例/月 | 化仪器 |
| 互联网医院 | 网红医生 | 25-35岁 | 女医生为主 | 线上咨询为主 | 数码化系统 |
| 手术项目 | 需求热度 | 单价范围 | 医师提成 | 风险等级 | 培训周期 |
|---|---|---|---|---|---|
| 眼综合整形 | ★★★★★ | 8K-50K | 15-25 | 中 | 6个月 |
| 鼻部重塑 | ★★★★☆ | 20K-80K | 20-30 | 高 | 12个月 |
| 胸部整形 | ★★★☆☆ | 30K-150K | 25-35 | 18个月 | |
| 脂肪移植 | ★★★★☆ | 15K-60K | 18-28 | 中高 | 9个月 |
| 私密整形 | ★★★☆☆ | 25K-100K | 30-40 | 高 | 24个月 |
备注:1)IP大咖指在社交媒体拥有5万+真实粉丝的医生 2)美容主诊资格需在卫生部门备案 3)时薪制岗位多含绩效对赌条款 4)提成比例含手术费与产品销售分成