探亲假规定实施细则

有家健康网 2025-04-14阅读量：997

探亲假是国家为保障职工与亲属团聚权利设立的带薪假期，主要适用于国家机关、国企及事业单位职工，包含配偶、父母探亲两类，假期天数根据婚姻状况和探亲对象不同分为20-45天，且需满足工作满一年、无法公休团聚等条件。

1. 适用范围与条件
   探亲假仅限国家机关、人民团体、国有企业及事业单位工作满一年的职工。需满足“与配偶或父母分居两地且公休假日无法团聚”的条件，其中已婚职工探望父母每4年一次，未婚职工每年或每2年一次。

2. 假期天数与类型

   • 配偶探亲假：每年30天，限一方享受；
   • 未婚职工探父母：每年20天或2年45天；
   • 已婚职工探父母：每4年20天。
     以上均含公休假日，另可根据实际需求申请路程假。

3. 待遇与报销规则
   探亲假期间工资按标准发放，往返路费由单位承担（已婚职工探父母需自付部分费用）。特殊情况下，如配偶为军人或女职工生育团聚，可灵活调整探亲待遇。

合理规划探亲假既能保障职工权益，也能平衡工作与家庭需求，建议提前了解单位细则并妥善安排行程。