自己交了医保公司又交了医社保

有家健康网 2025-04-26阅读量：3090

个人缴纳的医保与公司缴纳的社保（含医保）并不冲突，两者可叠加保障但无法重复报销。 关键区别在于：职工医保（公司缴纳）报销比例更高（70%-85%），而居民医保（个人缴纳）报销比例较低（50%-70%），且职工医保包含养老、失业等更多险种。若重复缴费，可申请退费。

1. 保障叠加但报销不重复
   个人医保（居民医保）和公司社保（职工医保）可同时存在，但就医时只能选择一种报销。职工医保待遇更优，建议优先使用。例如住院费用10万元，职工医保可报销7万-8.5万，居民医保仅报销5万-7万。

2. 缴费方式与覆盖范围差异
   个人医保按年缴费，仅含医疗保障；公司社保按月缴费，涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五险。职工医保无户籍限制，而居民医保需在户籍地参保。

3. 重复缴费可退费处理
   若同时缴纳两种医保，职工医保生效后，可向当地社保局申请退还原先个人缴纳的居民医保费用。统筹基金部分无法退还，但个人账户余额可保留使用。

合理规划医保与社保组合能最大化保障权益，优先保留职工社保，居民医保可作为过渡或补充。