四川雅安社保基数18500和5000的区别

有家健康网 2025-05-06阅读量：6628

四川雅安社保基数18500元和5000元的区别主要体现在缴费金额、个人账户累积、退休待遇等方面，具体如下：

缴费金额

• 缴费基数18500元：
  • 假设按照2025年雅安社保缴费比例（养老保险个人8%，医疗保险个人2%，失业保险个人1%，工伤保险和生育保险个人不缴纳），则每月个人缴费金额约为 370元（18500 * 8%）+ 90元（18500 * 2%）+ 18.5元（18500 * 1%）= 488.5元。
  • 企业为员工缴纳的养老保险约为 18500 * 16% = 2960元，医疗保险约为 18500 * 7.55% = 1394.75元，失业保险约为 18500 * 0.6% = 111元，工伤保险和生育保险由企业全额承担。
• 缴费基数5000元：
  • 每月个人缴费金额约为 1000元（5000 * 8%）+ 200元（5000 * 2%）+ 5元（5000 * 1%）= 1205元。
  • 企业为员工缴纳的养老保险约为 5000 * 16% = 800元，医疗保险约为 5000 * 7.55% = 377.5元，失业保险约为 5000 * 0.6% = 30元，工伤保险和生育保险由企业全额承担。

个人账户累积

• 缴费基数越高，个人账户累积越多。以18500元为基数缴费，个人账户累积会更多，未来领取的养老金也会相应增加。
• 以5000元为基数缴费，个人账户累积会相对较少。

退休待遇

• 社保缴费基数直接影响退休后的待遇。缴费基数越高，个人账户累积越多，退休时领取的养老金也越多。
• 以18500元为基数缴费，退休时领取的养老金会相对较高。
• 以5000元为基数缴费，退休时领取的养老金会相对较低。

总的来说，四川雅安社保基数18500元和5000元在缴费金额、个人账户累积以及退休待遇等方面都存在明显差异。在选择社保基数时，应充分考虑个人经济状况、未来养老需求等因素，做出合理选择。