云南丽江社保基数21500和5000的区别

有家健康网 2025-05-09阅读量：3510

在云南丽江，社保基数21500元和5000元在多个方面存在显著差异，主要体现在缴费金额、社保待遇和适用人群等方面。

缴费金额差异

• 21500元基数：

  • 个人每月需缴纳约1720元（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%）。
  • 单位每月需缴纳约3440元（养老保险16%+医疗保险6.5%+失业保险0.5%+工伤保险0.5%+生育保险0.7%）。
  • 合计每月缴费约5160元。

• 5000元基数：

  • 个人每月需缴纳约525元（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.3%）。
  • 单位每月需缴纳约1300元（养老保险20%+医疗保险10%+失业保险1%+工伤保险0.5%+生育保险0.9%）。
  • 合计每月缴费约1825元。

社保待遇区别

• 养老金：
  • 21500元基数退休后每月领取金额约为5000元基数的4.3倍（按同等缴费年限测算）。
• 医保报销：
  • 高基数参保人医保账户每月划入金额更多，住院报销比例相同，但高基数对应的报销封顶线更高。

适用人群不同

• 21500元基数：

  • 适合国企、事业单位或高收入企业职工，通常为社平工资的300%（2025年标准）。

• 5000元基数：

  • 常见于私营企业、灵活就业者或按最低标准参保的单位，约为社平工资的70%。

总的来说，选择较高的社保基数虽然会导致当前的缴费金额增加，但未来可以享受更高的养老金、医疗报销等福利。在选择社保基数时，应综合考虑个人的经济状况、职业规划和长期保障需求。