五险基数5000一个月要交多少钱

有家健康网 2025-03-29阅读量：7635

根据搜索结果，月薪5000元缴纳五险一金的金额受地区政策、单位缴费比例等因素影响，具体计算如下：

一、个人缴纳部分（以北京市为例）

1. 养老保险 ：个人缴纳8%，即5000×8% = 400元

2. 医疗保险 ：个人缴纳2%，即5000×2% = 100元

3. 失业保险 ：个人缴纳0.2%，即5000×0.2% = 10元

4. 住房公积金 ：个人缴纳5%，即5000×5% = 250元

5. 生育保险和工伤保险 ：个人无需缴纳

合计 ：个人每月缴纳约 400 + 100 + 10 + 250 = 760元 （住房公积金按最低标准计算）。

二、单位缴纳部分

单位缴纳比例通常高于个人缴纳比例，例如：

• 养老保险 ：单位缴纳20%，即5000×20% = 1000元

  

• 医疗保险 ：单位缴纳10%，即5000×10% = 500元

• 失业保险 ：单位缴纳1.5%，即5000×1.5% = 75元

• 工伤保险 ：单位缴纳0.5%-2%，个人不缴纳

• 生育保险 ：单位缴纳0.8%，个人不缴纳

• 住房公积金 ：单位缴纳5%-12%，按最低标准5%计算，即5000×5% = 250元

合计 ：单位每月缴纳约 1000 + 500 + 75 + 250 = 1825元 。

三、总扣除金额

合计 ：五险一金每月总扣除金额约为 760（个人） + 1825（单位） = 2585元 。

四、注意事项

1. 缴费基数范围 ：实际缴费基数可能按当地职工月平均工资的60%-300%范围内确定。若当地平均工资低于5000元，则按平均工资计算；若高于5000元，则以5000元为缴费基数。

2. 地区差异 ：不同城市比例不同，例如上海个人缴纳比例达19%，而北京个人仅8%。建议结合所在城市政策计算。

3. 其他扣除项 ：若存在专项附加扣除（如房贷、子女教育等），实际到手工资会进一步减少。

以上计算以北京市为例，其他城市需根据当地最新政策调整。