安徽蚌埠社保基数9500公司承担多少

有家健康网 2025-05-26阅读量：2749

​​安徽蚌埠社保缴费基数为9500元时，公司每月需承担约2477元​​，具体包括养老保险（1520元）、医疗保险（617.5元）、失业保险（47.5元）、工伤保险（47.5元）和生育保险（66.5元）等费用。​​公司总承担比例约为26.1%​​，实际金额可能因行业风险或政策调整略有差异。

1. ​​养老保险​​：公司按基数的16%缴纳，9500×16%=1520元，是社保中占比最高的部分。
2. ​​医疗保险​​：公司承担6.5%，即9500×6.5%=617.5元，部分地区比例可能调整至8%-10%。
3. ​​失业保险​​：缴费比例为0.5%，公司需支付9500×0.5%=47.5元。
4. ​​工伤保险​​：行业风险等级决定费率（0.5%-1.9%），假设0.5%则公司缴纳47.5元。
5. ​​生育保险​​：公司全额承担0.7%，约66.5元，个人无需缴费。

建议企业通过蚌埠社保局官网或“新社通”APP核实最新比例，确保合规缴费。社保基数每年调整，需关注当地公布的上下限标准。