沈阳市生育津贴发放标准2024

有家健康网 2025-05-08阅读量：6151

沈阳市2024年生育津贴发放标准如下：

一、计算方式

生育津贴=用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数。

• 计发基数 ：以单位上年度职工月平均工资为基数，若高于本市上年度职工月平均工资300%的，按300%计发。- 产假天数 ：

  • 顺产：98天

  • 难产/剖宫产：增加15天

  • 多胞胎生育：每多生育1个婴儿，增加15天。

二、特殊津贴

1. 一次性生育营养补助 ：

   • 顺产：2024年标准为上年度职工月平均工资的25%。 - 难产/剖宫产/多胞胎生育：50%。

三、申领条件

• 用人单位已为职工连续足额缴纳生育保险费满10个月（含生育当月）。

• 符合国家和沈阳市计划生育政策规定。

四、注意事项

• 生育津贴由单位先发放至账户，再转付职工。

• 若单位工资低于全市平均工资，差额部分由单位补足。

示例 ：

以2024年上半年平均工资7384元为例，顺产173天（98+15+60）的生育津贴为7384÷30×173≈42581元。