山西吕梁社保基数8000公司承担多少

有家健康网 2025-05-25阅读量：9238

山西吕梁社保基数8000元时，公司每月需承担约3583元（含养老20%、医疗9%、失业1%等），具体比例因政策调整可能略有浮动。

1. 公司社保缴费构成
   以8000元为基数，企业需缴纳养老保险（20%）、医疗保险（9%）、失业保险（1%）、工伤保险（固定63.02元）、生育保险（0.8%）及公积金（12%），合计约3583元。工伤保险按固定金额计算，其他项目按比例分摊。

2. 与个人缴费的差异
   个人仅需承担养老（8%）、医疗（2%）、失业（0.2%）及公积金（12%），约1779元。农村户口可免缴失业保险，进一步减少个人负担。

3. 注意事项
   缴费比例可能随年度政策微调，建议通过吕梁社保官网或线下窗口核实最新标准。企业未足额缴纳属违法行为，员工可向社保部门投诉维权。

社保缴费直接影响员工福利，企业应确保合规缴纳，员工也需定期核对缴费明细以保障权益。