辽宁抚顺社保基数5000每个月扣多少

有家健康网 2025-04-25阅读量：6165

​​辽宁抚顺社保基数5000元，每月个人需缴纳约525元（养老8%+医疗2%+失业0.5%），单位承担约1150元（养老16%+医疗8%+失业0.5%+工伤0.2%~1.9%+生育0.5%），合计约1675元。​​

1. ​​养老保险​​：个人按基数8%缴纳400元，单位缴纳16%即800元，进入统筹和个人账户，退休后领取养老金与缴费年限挂钩。
2. ​​医疗保险​​：个人缴费2%约100元，单位缴纳8%即400元，含个人账户返现和住院报销，比例达70%~90%。
3. ​​失业保险​​：个人和单位各缴0.5%即25元，非自愿失业可申领，抚顺标准为最低工资的90%。
4. ​​工伤保险​​：单位承担0.2%~1.9%（行业风险定），个人不缴，覆盖工伤治疗和伤残补助。
5. ​​生育保险​​：单位缴纳0.5%约25元，女性享产假津贴（基数÷30×产假天数），男性可报销配偶生育费用。

社保缴费会随政策调整，建议通过“辽宁税务”公众号或政务服务网查询实时数据，确保代扣金额准确。